一起职场性侵案件引起了广泛关注，据报道，一名40岁的女子在一家公司工作，并经常受到上级的性侵，女子多次向人力资源部门反映，但一直没有得到解决，女子决定报警，并经过长时间的调查，施暴者被判处有期徒刑4年。
这起案件让人深感震惊和惋惜，一个40岁的女性，在职场上遭受了如此严重的侵犯，而施暴者却能够逍遥法外多年，这不仅是对女子个人权益的侵犯，更是对整个社会法治的严重挑战。
在这起案件中，我们可以看到施暴者的残忍和狡猾，他利用自己的职位权力，对女子进行了一系列的性侵行为，包括强迫、威胁、恐吓等，而这一切都是在公司的眼皮子底下发生的，可见施暴者是多么嚣张和肆无忌惮。
施暴者最终被判刑了，法院根据证据和事实，认定施暴者的行为已经构成了性侵犯罪，并依法判处有期徒刑4年，这是一个正义的判决，也是对施暴者的有力惩处。
通过这起案件，我们可以得出一些启示，职场性侵是一个不容忽视的问题，需要引起广泛的关注，女性在职场上应该学会保护自己，避免受到侵犯，施暴者应该受到法律的制裁，以维护社会的公正和公平。
这起40岁女子遭职场性侵、施暴者被判4年的案件让人深感惋惜和震惊，它提醒我们，要关注职场性侵问题，保护好自己的权益，并对施暴者进行依法惩处，希望这起案件能够引起我们的深思，并为我们提供启示与警示。
